Профсоюзная организация

Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации - добровольное общественное объединение граждан, работающих в образовательных учреждениях различных типов и видов, органах управления образованием, организациях, предприятиях и учреждениях образования и науки и обучающихся в образовательных учреждениях профессионального образования независимо от их организационно-правовой формы. Основные направления деятельности: повышение уровня оплаты труда работников образования, совершенствование нормирования их труда. Правозащитная деятельность. Организация и проведение профессиональных конкурсов: «Учитель года России», «Воспитатель года России». Обеспечение прав членов Профсоюза на здоровые и безопасные условия труда и обучения. Защита социально-экономических прав и интересов студенчества. Международная деятельность. Внутрисоюзная деятельность.

Основные задачи и цели

Основными задачами профсоюзов являются:

- ведет переговоры и заключает коллективное соглашение с администрацией вуза в интересах студентов, содействует их выполнению и осуществляет контроль за реализацией принятых в них обязательств;
- участвует в разработке локальных актов вуза, регулирующих отношение в сфере учебы, условий быта, охраны здоровья, экологической безопасности, др. вопросов, касающихся социально-экономического положении студентов;
- представляет интересы студентов, участвует в регулировании разногласий и коллективных споров студентов и администрации вуза по вопросам учебы, социально-экономического положения и бытовых условия студентов;
- взаимодействует с государственными органами, органами местного само-управления по развитию санаторно-курортного лечения, отдыха, физической культуры и спорта среди студентов;
- выдвигает кандидатуры для избрания в выборные органы вуза;
- осуществляет общественный контроль за организацией медицинского об-служивания студентов, общественного питания;
- осуществляет общественный контроль за соблюдением правил и норм ох-раны труда в отношении студентов;
- оказывает непосредственно или через республиканский комитет профсоюза работников АПК материальную поддержку студентам;
- заботится о сохранении и развитии студенческих традиций вуза;
- осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза;
- осуществляет обучение профсоюзного актива;
- осуществляет финансово – хозяйственную деятельность в соответствии с законодательством для достижения уставных целей;
- осуществляет другие виды деятельности, вытекающие из Устава Профсоюза.

1. Объединение усилий и координация действий членов Профсоюза по реализации решений Съездов и выборных органов Профсоюза, соответствующей территориальной организации Профсоюза по представительству и защите индивидуальных и коллективных социально-трудовых, экономических, профессиональных и иных прав и интересов членов Профсоюза на уровне учреждения.

2.Содействие повышению уровня жизни членов Профсоюза, состоящих на учете в первичной профсоюзной организации .

3. Представительство интересов членов Профсоюза в органах управления учреждения, органах местного самоуправления, общественных и иных организациях.

4. Обеспечение членов Профсоюза правовой и социальной информацией.

5. Разработка и осуществление организационных и финансовых мер по усилению мотивации профсоюзного членства, эффективной деятельности всех структурных звеньев профсоюзной организации образовательного учреждения, их выборных профсоюзных органов по реализации уставных задач.

- защита социально-трудовых прав и представительство интересов работников;

- обеспечение занятости, достойной заработной платы всех категорий работников и благоприятных условий труда;

- содействие укреплению здоровья работников и их семей, обеспечению жильем.

Как вступить в профсоюз

Вступление в Профсоюз, когда в образовательном учреждении имеется первичная профсоюзная организация Общероссийского Профсоюза образования

ШАГ 1.

Обратиться в профсоюзный комитет и получить консультацию председателя первичной профсоюзной организации учреждения образования.

ШАГ 2.

Написать заявление на имя первичной профсоюзной организации о приеме в Профсоюз.

ШАГ 3.

Подать письменное заявление на имя руководителя (работодателя, его представителя) образовательного учреждения об удержании (ежемесячно) одного процента из Вашей заработной платы в качестве членского профсоюзного взноса.

ШАГ 4.

Получить в профсоюзном комитете членский билет и оформить постановку на профсоюзный учет (заполнить учетную карточку).